樂樂文學網 > 山野桃運神醫 > 第115章 陳平的規定
  陳平拿著協議,看了十多分鐘。

  就在閆凱鵬都有些不耐煩的時候,陳平合上了文件:“協議沒問題,我同意!”

  所有人都震驚了,就連閆凱鵬都不敢相信陳平答應的這么爽快。

  兩個呼吸之后,店里就吵翻了天。

  “臥槽,陳老板一點條件都不提?”

  “放棄抵抗了唄,要不他還能怎么辦。”

  “這樣也挺好,盛海酒店分店多,面積也大,去那里,總比在這個破館子排隊強多了。”

  許心怡一把抓住了陳平的胳膊:“你為什么答應他?大不了咱們把店關了,遠走他鄉!”

  陳平有那么一瞬間,還真有遠走他鄉的想法。

  但他好不容易有了今天這份基業,怎能甘心就這樣被人用卑鄙的手段踩死。

  剛才看協議的時候,他就不停的想著對策。

  十分鐘,陳平并沒有白費。

  他終于在協議中找到了漏洞,抓住了能翻盤的一線生機。

  陳平平靜的說道:“心怡,我意已決,你就不要勸了!”

  許心怡難掩失望的神色,他不止對陳平失望,對自己更失望。

  要不是她,陳平根本不會陷入如此被動的絕境。

  看到許心怡的表情,楊浩宇恨不得仰天大笑三聲。

  他終于揚眉吐氣,把這個泥腿子踩到地里了,也終于讓許心怡看到了他比陳平更強的事實。

  楊浩宇不及待的說道:“陳平,你不是牛逼嗎?你不是狂嗎?你再給老子狂一個看看。”

  “我告訴你,明天上午十點之前,你必須開始按照之前的協議,給桃源菜館供貨!”

  “否則商協的仲裁下來,把你賣了你也賠不起兩百萬,你就等著下半輩子要飯還債吧!”

  閆凱鵬得意的看著陳平道:“識時務者為俊杰。”

  “陳平,給我們閆家當狗,是你這輩子做出的最明智的選擇!”

  “哈哈哈哈!”閆凱鵬再也控制不住激動的情緒,囂張的大笑了起來。

  “啪!”

  飛過去的文件,猛的呼在了閆凱鵬的臉上,不但打斷了他的狂笑,還呼的他鼻血橫流。

  閆凱鵬摸了下鼻血,不敢置信的問道:“你……你敢打我?”

  陳平淡然道:“遵守協議,是我做人的本分。”

  “我什么時候說要給你們閆家當狗了?”

  “就是你們閆家給我當狗,我都不收!”

  閆凱鵬這時候才想起來了被陳平支配過的恐懼。

  他指著陳平罵道:“不用你他嗎給老子狂。”

  “明天十點之前,我要是看不到你拉來的貨,我讓你吃不了兜著走!”

  放下狠話,他就帶著楊浩宇和一幫跟班離開了平心菜館。

  相比于陳平的淡定,飯店的員工全都憂心忡忡。

  低迷的情緒,影響到了接下來員工的工作狀態。

  那些顧客們都能理解,沒誰會在這個時候挑刺。

  換做他們,在一個沒有希望和未來的館子里的工作,心情也不會好到哪兒去。

  晚上飯店打烊,陳平和以前一樣,給大伙發了獎金。

  把最后一份獎金發出去,陳平拉上了錢袋子:“飯店遇到了什么困境,大家都看到了。”

  “明天我要按照協議,給桃源菜館供貨。”

  “桃源菜館有了極品菜,就相當于盛海酒店有了極品菜。”

  “以后咱們飯店的生意,就不可能再像今天這么好了。”

  說到這里,陳平的視線掃過所有員工的臉,他們的表情差不多和陳平一樣嚴肅。

  “獎金,還是看業績發放,也許有,也許沒有。”

  “我只能向大家保證一點。”

  “只要我陳平還活著,這家店還存在,我絕不會少了大家一分的工錢。”

  “人各有志,如果誰是想走,我也不攔著,咱們好聚好散!”

  今天閆凱鵬走后,飯店人心惶惶。

  就連許心怡都有點心不在焉,陳平實在是看不下去了。

  他有翻盤的信心,但是攘外必先安內。

  員工的狀態必須調整。

  否則不用等盛海酒店的生意好起來,平心菜館就會因為服務質量暴跌而自己垮掉。

  王曉蕾站了起來:“老板,別人我不敢說。”

  “但我可以保證,只要你不辭退我,我就一直跟著你。”

  白瑩瑩也站起來表態:“阿平哥,是你把我帶出來的,我都聽你的。”

  就像陳平說的那樣,人各有志。

  并不是所有員工都會選擇留下來。

  包括白瑩瑩在內,這幾天飯店一共新招聘的十個實習員工,有三個選擇了辭職。

  其中一個叫于洋的年輕人,滿臉傲色:“陳老板,你斗不過閆家的,對不起,我不干了。”

  另外兩個人,明顯是以他馬首是瞻,也跟著點頭。

  “我還年輕,盛海酒店那邊也招人,我想換個地方。”

  “以后不發獎金的話,真沒啥意思。”

  許心怡很震驚,震驚的她都站了起來。

  這三個人,是她最看重的,特別是其中的于洋,這個年輕人在大學學的是酒店管理。

  其余兩人,也都是相關專業的大學本科畢業應屆生。

  “我親自把你們招來,是要重點培養你們三個的。”

  “你們年輕,有學歷,有水平。”

  “等我們將來開了分店,你們都可以挑起更重的擔子。”

  于洋淡然道:“拉倒吧,我來你們這個小館子,就是為了前途,可你們有什么前途?”

  其余兩人也跟著附和。

  “于哥說的對,還開分店,許老板你別鬧了行嗎?你們這家總店能開幾天都不一定呢。”

  “憑我的學歷,我到盛海應聘個領班都不難,要不是看在你們店賺得多,我早就走了。”

  許心怡滿臉頹廢的坐了回去,她沒法反駁。

  那一紙協議,可以說完全決斷了平心菜館發展的前路。

  剩下的老員工和新員工很不爽,紛紛表示他們愿意跟著陳平和許心怡共進退。

  陳平有些詫異,他沒想到有這么多員工愿意留下來,詫異過后,更多的是欣慰。

  老員工一個沒走,陳平認為很正常。

  首先他們都是桃源菜館的老班底,肯跟著陳平和許心怡白手起家,忠誠度本身就有保障。

  那幾個新員工,倒是給了陳平一些驚喜,這是一些知道感恩的年輕人。

  陳平壓了壓手,讓大家安靜下來:“我現在宣布兩個規定。”

  “第一,從明天起,飯店每天的營業額,將拿出百分之十五,作為全體員工的提成,每日一結。”

  “第二,凡是在本店工作過的員工,無論是主動辭職的,還是被辭退的,永不再次錄用。”

  “以上兩點,永為定例!”

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